Wie Sie den Karriereweg an die Spitze später schaffen
Was muss man tun, um auch mit über 30 noch den Weg ins Topmanagement einzuschlagen – und ist es irgendwann zu spät?
(Foto: Getty Images)
Berlin Betrachtet man die Lebensläufe wichtiger deutscher Unternehmenslenker, fällt auf: Die meisten haben früh erste Führungspositionen übernommen. Lufthansa-Chef Carsten Spohr machte mit 27 seine erste Managementerfahrung: Nach Wirtschaftsingenieursstudium und Pilotenausbildung übernahm er die Leitung des zentralen Personalmarketings der Lufthansa.
Ähnlich VW-Chef Oliver Blume: Ihm hat Audi mit 26 ein internationales Traineeprogramm ermöglicht, mit 31 war er Leiter der Karosseriebaufertigung. Telekom-Chef Timotheus Höttges wurde nach seinem BWL-Studium Projektleiter bei einer Unternehmensberatung – noch vor seinem 30. Geburtstag.
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